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Monday Blue Buster 週一MBA生涯公益答疑日~

2023年9月14日 星期四

「Monday Blue Buster 藍色週一症候群破解」生涯公益解惑,本週因故暫停一次

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  左想右想還是覺得要上來跟板有們說聲不好意思... 這週實在忙不過來,同時有數間全球頂尖管理教育單位的死線與面試時間擠在一起 需要同時幫幾位怪物級國際高手台灣人個案諮詢... ...
2023年9月13日 星期三

「Monday Blue Buster 藍色週一症候群破解」MBA生涯公益解惑:各校招生委員所說的"Holistic Approach”審核法到底是什麼?

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(續前篇) 然後是至為關鍵的「中柱與支柱、邊柱的結構關係」,也就是你想要培養自己成為怎樣的領導人?又過去如何培養? 如何選擇挑戰?又如何從挫敗中成長? 業餘興趣為何?人格養成為何?如何回饋社會? 到networking的交友選擇與效能。 這些其實就是非生涯目標題的領導題、申請表中...
2023年9月7日 星期四

「Monday Blue Buster 藍色週一症候群破解」生涯公益解惑:40退休 急流勇退 3

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(續上週文) 不好意思,這週特別忙…忽然需要同時處理幾位堪稱全球頂尖的台灣人個案~ 至於該怎麼樣協助原潑找到興趣志業?這週的時間只夠用非常簡易的方式來解說。 簡單說,是要找出原潑在成長「求生」的過程中,所超越父母的技能,會變成興趣技能。 同時比對原潑的行為模式與習慣,來還原原潑與...
2023年9月6日 星期三

狂賀!再創新紀錄!繼免試後,4個工作天即秒殺Top 10 MBA面試邀請!搭上免試入學末班車!

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狂賀!再創新紀錄!4個工作天!搭上Top 10 MBA免試入學末班車! 繼創紀錄拿下Top 10 U Michigan GMBA Test Waiver後, 於申請死線後4個工作天內,即秒殺「內定輪」面試邀請! Mr. Pharmacist, 國立名校、無美籍身份、非接班、非弱勢...

Monday Blue Buster 每週一MBA生涯公益解惑日:各校招生委員所說的「Holistic Approach」審核法到底是什麼?(上)

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幾年前陪個案去看史丹佛MBA時,跟Admission Director聊過。 讓筆者印象最深的,是Adcoms會從頭到尾仔細檢視申請人的整體人生發展,細到會去推想申請人的大學室友大概長什麼樣子! 筆者也跟在校學生吃過飯,當時問了跟其他學校的學生有什麼不一樣,這位同學咬了三明治想了...
2023年8月31日 星期四

「Monday Blue Buster 藍色週一症候群」公益解惑:40退休 急流勇退2

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(續上週文) 自從上週潑文之後,出現一個相當有趣的現象:雖說在板上還看不出什麼互動,但其實板友們似乎對這個議題頗感興趣,而順著文末的連結連到小弟部落格去,在短短兩、三天內,就湧入數百次點閱!可以說是自從數月前,小弟來貴板上每週潑公益文以來,創下連結點閱率最高的文章。 這種現象在傳...
2023年8月29日 星期二

狂賀!繼拿下常春藤MBA Test Waiver後再創紀錄!20工作天!拿下Top 10 U Michigan Ross GMBA Test Waiver 免試申請!

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狂賀!繼拿下常春藤MBA Test Waiver後再創紀錄!20工作天!拿下Top 10 U Michigan Ross GMBA Test Waiver 免試申請! 免GMAT或GRE 國立名校醫藥背景個案,大齡、無美籍、非接班、非弱勢

Monday Blue Buster 每週一MBA生涯公益解惑日:第一輪亡羊補牢,猶未晚矣

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第一輪緊鑼密鼓,死期迫在眉睫,亡羊補牢,猶未晚矣。 每每聽到成功申請人的心路分享,都一再提到儘早準備。 一個完整的申請輪次,要打造一份從真實生涯出發的無懈可擊文件,究竟要準備多久呢? 若不算考試準備的時間,則一邊工作一邊申請的申請人, 從撰寫A字架履歷,到挖掘求生過程的生涯驅力、...
2023年8月24日 星期四

「Monday Blue Buster 藍色週一症候群」 生涯公益解惑:40退休 急流勇退1

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問: 40歲 人生黃金時段 問問板上大家身邊是否有急流勇退的例子可以分享 家庭 : 已婚 雙方父母健在都無業退休 無子女 可能會生一個 財務 : 股票市值約2000萬 房子有三戶 房貸都還在慢慢還 都跟租金差不多打平約2萬5. 收入 : 家庭年收400(100+300) 年支出約...

「Monday Blue Buster 藍色週一症候群破解」MBA生涯之公益解惑日--什麼叫Candidacy(下)

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(續前篇) 而Candidacy之中除了就業以外,如果要說第二重要的,要算是領導力與團隊能力了。 這部分包山包海。包含:自我了解、熱誠與投入、成功經驗、團隊合作與領導、開創成功的能力與專業、無私、以身作則、體貼團隊成員的人性與溫暖、啓發團隊潛能的能力、聰明才智、對產業未來走向的知...
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MBA Career Consultant for largest MBA career fair in the U.S.--NSHMBA.

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