先跟大家拜個早年～ 新年如意，牛年大吉！
過年期間，申請人們引頸期盼的，莫過於面試邀請了～ 許多個案甚至在煎熬等待的焦慮下，會繼續往後丟各間死線較晚的學校。
雖說各校表定時程為四至八周才會發放面試邀請，但今年個案們再度刷新歷史紀錄--所有申請個案皆秒殺含常春藤甚至M7 MBA在內的眾多名校面試邀請！
並已有非台政清交成、GPA<3個案，以GMAT 650+之姿，秒殺錄取Top 10 UM Ross GMBA！（個案無美籍、未接班、非弱勢、無關係）
這類第一時間面邀的各校面試死線，也相當應景地跳過農曆新年，讓大家安心過個好年～
然而，一旦面試邀請發來，動輒在三周內要完成面試。
其中面試官可以選擇Admission Committee、Alumni、2nd-Year Student等，途徑也有On Campus、Off Campus Face-to-Face，及Skype。
不同於表定時程所發出的常規面試，這類「台柱級」閃電面邀多半可以選Admission Director（AD）或Associate Admission Director（AAD），有些AD甚至會飛來台灣面試，或在亞洲臨近城市面試。
而就像葉問師父在最終章的名言：「人最重要的就是要有自信。」
因此，只要準備充分，原則上都是建議「擒賊先擒王」，直接對決AD，讓老美見識見識--如何連年以完美生涯驅力面試法，秒殺獎學金，甚至全獎～
根據去年所有個案都100%拿下多家Top 30 MBA獎學金，及常年無背景個案們拿下哈佛MBA、甚至耶魯等大量MBA獎學金的經驗，一旦個案對自我的生涯驅力有完美了解，會自然將所有申請條件用完，並投射出像指南針一般無法撼動的生涯使命與願景，並貫穿所有成長與生涯足跡，及業餘活動等，以至於Why MBA、Why Now，與Why School等。
一旦出現如此完整而精確的生涯結構，會將個人獨特性與未來就業展望一以貫之，而自然產生致命的吸引力，並使同質性高的各名校相形之下，成為可以互相替代的學位賣家。
這時，各校就會為了爭搶具備高度自我了解與使命感的未來領導人，而不惜開出獎學金、甚至全獎條件來攬才了。
祝各位新年快樂～ 牛年行大運！
：）
Sincerely,
David Lee
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